LEAD - Die optimale Mischung aus Kernkomponenten und freien Modulen – ganz nach IHREM Bedarf!
Unser LEAD-Programm ist in Zusammenarbeit mit mehreren international operierenden Unternehmen entstanden. Herausforderung war es stets, das mittlere Management aus der „Sandwich-Position“ abzuholen und auf Basis der Reflektion der eigenen Persönlichkeit einerseits Führungswissen und andererseits charakterliche Reife weiterzuentwickeln.
Mehrere Firmen profitierten bereits von der Struktur des praxisorientiertem Programms, insbesondere von den auf die individuellen Besonderheiten maßgeschneiderten Bausteinen.
Aufbau und Ablauf
Innerhalb der ersten drei Bausteine wird Grundlagenwissen über Führung vermittelt. Die eigens durchgeführte Vorgesetztenbeurteilung dient der Ermittlung von Themen der LEAD-Akademie, welche für den Einzelnen relevant sind. Darüber hinaus gilt es zu klären, ob gegebenenfalls ein Coaching, Mentoring, Teamcoaching etc. zielführend ist, um die Nachhaltigkeit sicher zu stellen.
